人力资源招聘
关于公开报名推荐外派人员的通知

关于公开报名推荐外派人员的通知

 

集团公司各部门、各直属公司:

根据《广东省港航集团有限公司外派人员管理实施办法》,结合集团驻境外企业工作需要,按照公开、公平、公正的原则,集团党委决定在集团系统内部公开报名推荐外派人员,请广泛宣传动员,鼓励员工积极报名。现将有关事项通知如下:

一、选派岗位及任职基本条件 

 

粤通船务有限公司(3个岗位)

 

单位

序号

选派岗位

人数

任职基本条件

粤通船务有限公司

1

经营发展(法务)部副经理或主任

1

副经理岗位基本条件:中共党员,45周岁以下;本科以上学历,全日制本科以上学历优先;集团业务副主管职级,或累计担任一般管理人员满7年以上,或全日制硕士研究生学历、硕士学位,累计担任一般管理人员满5年以上;具有大学英语四级(CET-4)以上外语水平或具备相应的听说读译能力;熟悉企业经营管理工作,具有法学类专业背景或相关法律职业资格,具有3年以上法务工作经验。

主任岗位基本条件:45周岁以下;本科以上学历,全日制本科以上学历优先;集团业务主办职级,或累计担任一般管理人员满4年以上,或全日制硕士研究生学历、硕士学位,累计担任一般管理人员满2年以上;具有大学英语四级(CET-4)以上外语水平或具备相应的听说读译能力;熟悉企业经营管理工作,具有法学类专业背景或相关法律职业资格,具有3年以上法务工作经验。

2

综合部

副主任

1

45周岁以下;本科以上学历,全日制本科以上学历优先;累计担任一般管理人员满2年以上,或全日制硕士研究生学历、硕士学位,累计担任一般管理人员满1年以上;具有大学英语四级(CET-4)以上外语水平或具备相应的听说读译能力;具有3年以上物业管理工作经验,具有5年以上车辆驾驶、车辆管理和车辆维护保养经验;具有良好的业务沟通能力和管理能力。

3

工程部

业务员

1

45周岁以下;本科以上学历,机电一体化技术或机械相关专业,全日制本科以上学历优先;具有大学英语四级(CET-4)以上外语水平或具备相应的听说读译能力;具有5年以上相关工作经验。熟悉电气工程维修、机电设备维修、给排水系统维护保养检修等管理工作,持有维修电工高级技师证、高压电工操作证或高级制冷设备维修证,具有良好的沟通能力和现场管理能力。

合计

3

备注:本条件“以上以下”含本数、本级或本学历。

 

 

 

二、选派工作程序

(一)员工报名。本次报名采取员工自荐公开报名的方式进行。

(二)资格审核。报名截止后,集团公司人力资源部汇总名单,统筹各公司按管理权限进行资格初核,集团公司人力资源部进行资格复核。

(三)综合评审。集团公司人力资源部牵头,组织用人单位组成评审小组对符合资格条件人员进行综合评审,提出外派意向人选。

(四)人选考察。外派意向人选名单征求纪委意见后,集团公司人力资源部按程序报集团党委会审议确定外派考察人选并组织用人单位进行考察。

(五)外派。考察结果经集团党委会审议,确定外派人选后办理外派手续。

三、报名方式及要求

报名员工填写《广东省港航集团公开推荐外派人员报名表》,注明报名推荐职位,同时附上个人学历、英语水平、职称及岗位资格证书等有关证明材料复印件。报名表及有关材料须于2023年10月31日17:00前报集团公司人力资源部。

 

联系人:康菁菁;联系电话:020-83297843;电子邮箱:kangjj@hangyun.com.cn(以收到确认回复为准)

 

 

附件:广东省港航集团公开推荐外派人员报名表 广东省港航集团公开推荐外派人员报名表

 

 

 

 

                    省港航集团  

                                 2023年10月20日

 

  
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